劳动争议起诉状范本

民事起诉状

原告：张三，男，1974年11月27日出生，汉族，原北京广告有限公司销售部经理，现住北京市海淀区路楼单元室。

电话：

被告：北京广告有限公司，住所地京市海淀区路大厦层室。

法定代表人：李，董事长。

电话：

案由：劳动争议纠纷

诉讼请求:

1、判令被告支付原告自2010年4月6日至2010年11月15日期间未订立书面劳动合同的二倍工资差额元;

2、判令被告支付原告自2010年3月6日至2010年11月15日期间休息日加班工资元及25%经济补偿金元;

3、判令被告支付原告自2010年3月6日至2010年11月15日期间业绩提成元及25%经济补偿金元;

4、判令被告支付原告违法解除劳动合同赔偿金元;

(以上合计人民币元)

5、本案诉讼费由被告承担。

事实和理由：

原告于2010年3月6日入职被告处，任销售部经理职务。被告未与原告订立书面劳动合同。原告在职期间，原告所领导的销售部门为被告创造业绩万元，根据双方之间的约定，被告应支付原告业绩(业务管理)提成元，但被告恶意拖欠，经多次协商均未果。2010年11月15日下午，被告以原告不能完成任务、顶撞领导为托词，违法将原告予以开除。另外，被告未依法为原告缴纳社会保险，并存在未依法支付加班费等违法情况。

原告于2011年1月日向北京市海淀区劳动争议仲裁委员会提出劳动仲裁申请，该委于2011年3月日作出京海劳仲字[2011]第号裁决书，原告对此裁决不服。为维护原告合法权益，现依法诉至贵院，请求人民法院依法支持原告的诉讼请求。

此致

北京市海淀区人民法院

具状人：张三

2011年3月日

说 明:

1.本文书是为指导当事人向人民法院申请劳动争议起诉，供原告使用的。

2.原告应用钢笔、毛笔书写或印制。起诉状由正本和副本组成，副本份数应按被告人数提交，由人民法院送达被告。

3.请求事项是指起诉要达到的目的和要求，用简短文字写明双方当事人争议的劳动法律关系或权益，原告在这种争议中的要求和请求人民法院解决的事项。在写明诉讼请求事项时，必须明确每个案件的诉讼目的。

4.事实和理由。事实方面主要叙述民事权益纠纷形成的事实。证据方面应当充分列述。理由方面，主要依据民事权益争执的事实和证据，概括地分析其纠纷的性质、危害、结果及责任，同时提出诉讼请求所依据的法律条文，以论证其请求事项的合理性。

5.结尾要分两行写明民事诉讼状所提交的人民法院名称。其右下方由具状人签名并盖章。具状年、月、日。

6.写明本状副本若干件;物证若干件;书证若干件

7.事实与理由部分应注意将证据、证人的详细情况写明。该部分空格不够用时，可用同样大小纸续加中页。

以上就是由的小编为您带来的关于劳动争议起诉书的范本，要是你觉得自己书写劳动争议起诉状比较麻烦的话，可以通过网委托你所在地区的专业律师来帮助你书写一份起诉状。，你身边的好帮手，有法律问题就找。