更新时间:2024-03-05 04:16:57作者:未知
本罪是举动犯,只要实施故意损毁行为,均构成本罪。
有关故意损毁文物案件立案标准是怎样的
大型群众性活动重大安全事故成立犯罪的该如何追究责任
报复陷害成立犯罪的应该怎么追究刑事责任
员工在试用期怀孕可以辞退吗 试用期怀孕能辞退员工吗
犯了帮助犯罪分子逃避处罚犯罪的定罪量刑档次是怎样的
有关怎么样才是故意伤害罪的追诉标准
故意延误投递邮件应受到怎么处罚
倒卖文物犯罪解释有什么重要规定
移送管辖和指定管辖的联系和区别
放行偷越国(边)境人员涉嫌犯罪要怎么判刑
2024-03-05 04:16
举办大型群众性活动违反安全管理规定,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处三年以下有期徒刑或者拘役;情节特别恶劣的,处三年以上七年以下有期徒刑。
国家机关工作人员滥用职权、假公济私,对控告人、申诉人、批评人、举报人实行报复陷害的,处二年以下有期徒刑或者拘役;情节严重的,处二年以上七年以下有期徒刑。
根据《劳动合同法》第39条:“劳动者在试用期间被证明不符合录用条件,用人单位可以与劳动者解除劳动合同。第一,用人单位如有正当理由,可与试用期内怀孕女职工解除劳动合同。从《合同法》角度来讲,劳动者提供的
有查禁犯罪活动职责的国家机关工作人员,向犯罪分子通风报信、提供便利,帮助犯罪分子逃避处罚的,处三年以下有期徒刑或者拘役;情节严重的,处三年以上十年以下有期徒刑。
故意伤害行为根据伤害后果不同,分为轻伤、重伤与伤害致人死亡三种情形。构成故意伤害罪必须造成轻伤以上结果。根据1990年4月20日最高人民法院、最高人民检察院、公安部、司法部《人体轻伤鉴定标准(试行)》
2024-03-05
背信运用受托财产罪到底该怎么认定
关于绑架犯罪的界定有哪些标准
刑法放纵制售伪劣商品犯罪行为案件解释包括什么重要内容