上海结婚登记时间的法律规定是什么?

更新时间:2024-04-02 23:13:33作者:佚名

上海结婚登记时间的法律规定是什么?

一、上海结婚登记时间的法律规定是什么?

根据我国《民法典》第一千零四十九条的规定,要求结婚的男女双方必须亲自到婚姻登记机关进行结婚登记。符合本法规定的,予以登记,发给结婚证。取得结婚证,即确立夫妻关系。未办理结婚登记的,应当补办登记。由此可知,婚姻登记的时效是证件材料齐全,当场予以登记,发给结婚证。因此,登记结婚需要一天的时间就可以了。

二、法律对登记结婚有哪些规定

(一)结婚登记的条件

根据《民法典》第一千零四十六条的规定,结婚必须男女双方完全自愿,不许任何一方对他方加以强迫或任何第三者加以干涉。第一千零四十七条规定,结婚年龄,男不得早于二十二周岁,女不得早于二十周岁。晚婚晚育应予鼓励。第一千零四十八条规定,有下列情形之一的,禁止结婚:直系血亲和三代以内的旁系血亲;患有医学上认为不应当结婚的疾病。因此,登记结婚的条件是:

1、男女双方必须自愿结婚。

2、双方达到法定结婚年龄,男年满22周岁、女年满20周岁。

3、双方均无配偶(未婚、离婚、丧偶)。

4、双方没有直系血亲和三代以内旁系血亲关系。

(二)结婚登记提交的证件

1、本人常住户口簿、居民身份证。

2、本人无配偶。

3、当事人提交3张2寸近期半身免冠彩色合影照片(可当场拍照)。

(三)结婚登记的程序

1、要求结婚登记的男女双方持所需证件共同到一方常住户口的区、县级市民政局(或镇人民政府)的婚姻登记机关提出申请。

2、双方当事人亲自到婚姻登记机关提出申请,各填写一份《申请结婚登记声明书》。

3、双方当事人必须在婚姻登记员面前亲自在《申请结婚登记声明书》中“声明人”一栏签名或按指印。

4、婚姻登记机关对双方提交的证件、声明进行审查,符合结婚登记条件的,准予登记。

(四)婚姻无效以及法律后果

1、婚姻的无效。有下列情形之一的,婚姻无效:重婚的;有禁止结婚的亲属关系的;婚前患有医学上认为不应当结婚的疾病,婚后尚未治愈的;未到法定婚龄的。

2、婚姻的撤销。因胁迫结婚的,受胁迫的一方可以向婚姻登记机关或人民法院请求撤销该婚姻。受胁迫的一方撤销婚姻的请求,应当自结婚登记之日起一年内提出。被非法限制人身自由的当事人请求撤销婚姻的,应当自恢复人身自由之日起一年内提出。

3、无效或者撤销的法律后果。无效或被撤销的婚姻,自始无效。当事人不具有夫妻的权利和义务。同居期间所得的财产,由当事人协议处理;协议不成时,由人民法院根据照顾无过错方的原则判决。对重婚导致的婚姻无效的财产处理,不得侵害合法婚姻当事人的财产权益。当事人所生的子女,适用本法有关父母子女的规定。

男女仅仅是满足了结婚的实质条件还不够,此时必须还要满足形式要件,也就是办理结婚登记手续,至于结婚登记时间,通常是一天就能搞定的,因此大家不必太担心。但如果遇到比较好或比较有意义的日子,那么就需要提前预约时间了,否则的话可能当天无法办理结婚登记。

为您推荐

上海结婚登记时间的法律规定是什么?

上海结婚登记时间的法律规定是:婚姻关系自结婚登记之日起产生。在我国,男女结婚不是满足了实质要件就行了,此时还需要按照规定办理结婚登记手续。但是办理结婚手续肯定是要花费一定时间的,结婚是以登记为生效要件

2024-04-02 23:13

多少岁结婚生孩子最好,如何办理出生证明?

结婚生孩子办理出生证明的方式是:携带相关的证明到当地的公安部办理即可。我国的新生儿的父母应该向户口所在地的居委会或者村委会报告,并要请其开具证明,说明某某在什么时间、什么地点生了一个小孩写明性别,还没

2024-04-02 23:13

青岛登记结婚预约是必须的吗?

青岛登记结婚预约不是必须的,但是缔结婚姻的当事人是可以进行婚姻登记的预约的。在我国的婚姻登记中,婚姻登记管理机关对当事人的申请应当进行审查,查明结婚申请是否符合结婚条件,不明之处,应当向当事人询问,必

2024-04-02 23:13

劳动者违反了劳动合同违约金由谁支付?

劳动者违反了劳动合同违约金肯定是由劳动者来进行支付,但前提一定要确定用人单位在前期支付了劳动者培训的费用,或者是双方签订了竞业限制条款,而存在违反的情形就需要支付。

2024-04-02 23:12

劳务合同中的辞职违约的规定是什么?

根据我国的相关规定,劳动合同中辞职违约的规定,指的就是在一份劳动关系中,无论是用人单位还是劳动者,谁先提出违约的话,那都需要进行赔付相应的违约金,具体的违约金还要根据具体情况决定。

2024-04-02 23:12

医院入职合同违约的情形有什么?

签订医院劳动合同之后,用人单位没有支付员工的工资,没有给员工提供劳动保护,违法延长员工的工作时间,劳动者违反就业限制条款的约定,违反服务期的约定,这些情况都属于医院入职合同违约。

2024-04-02 23:12