交通事故死亡赔偿标准是什么

更新时间:2024-05-14 17:04:14作者:未知

交通事故死亡赔偿标准是什么

交通事故死亡赔偿标准是什么

一、交通事故死亡赔偿标准是什么

交通事故死亡赔偿标准为:

1、受害人死亡的,赔偿义务人应当根据抢救治疗情况赔偿受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费。

2、赔偿义务人还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。

3、死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,按二十年计算。六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。

4、赔偿权利人举证证明其住所地或者经常居住地城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入高于受诉法院所在地标准的,残疾赔偿金或者死亡赔偿金可以按照其住所地或者经常居住地的相关标准计算。

5、被扶养人生活费的相关计算标准,依照前款原则确定。

6、丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准,以六个月总额计算。

7、被扶养人生活费根据扶养人丧失劳动能力程度,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准计算。

被扶养人为未成年人的,计算至十八周岁;被扶养人无劳动能力又无其他生活来源的,计算二十年。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。

二、交通事故责任如何划分

根据《道路交通事故处理程序规定》第四十五条的规定,公安机关交通管理部门经过调查后,应当根据当事人的行为对发生交通事故所起的作用以及过错的严重程度,将交通事故责任划分为:全部责任、主要责任、同等责任、次要责任。

1、一方当事人故意造成交通事故的,他方无责任;

2、因一方当事人的过错导致交通事故的,承担全部责任;当事人逃逸,造成现场变动、证据灭失,公安机关交通管理部门无法查证交通事故事实的,逃逸的当事人承担全部责任;当事人故意破坏、伪造现场、毁灭证据的,承担全部责任;

3、因两方或者两方以上当事人的过错发生交通事故的,根据其行为对事故发生的作用以及过错的严重程度,分别承担主要责任、同等责任和次要责任;

4、各方均无导致交通事故的过错,属于交通意外事故的,各方均无责任。

三、交通肇事轻度能否治安处罚

交通肇事造成轻度事故的,不给予治安处罚,但可以依据实际情况给予行政处罚。

《中华人民共和国道路交通安全法》

第八十七条 公安机关交通管理部门及其交通警察对道路交通安全违法行为,应当及时纠正。

公安机关交通管理部门及其交通警察应当依据事实和本法的有关规定对道路交通安全违法行为予以处罚。对于情节轻微,未影响道路通行的,指出违法行为,给予口头警告后放行。

第八十八条 对道路交通安全违法行为的处罚种类包括:警告、罚款、暂扣或者吊销机动车驾驶证、拘留。

四、不构成交通肇事逃逸的情形

1、交通事故当事人对事故事实无争议,撤离现场自行协商解决,达成协议,并留下真实姓名、联系方式后,一方反悔并报案的;

2、交通事故当事人为及时抢救事故伤者,标明车辆和伤者位置后驾车驶离现场并及时报案的;

3、交通事故当事人将伤者送医院后,确因筹措伤者医疗费用需暂时离开医院,经伤者或伤者家属同意,留下本人真实信息,并在商定时间内返回的;

4、交通事故当事人因受伤需到医院救治等原因离开现场,未能及时报案的;

5、交通事故当事人驾车驶离现场,有证据证明其不知道或不能发现事故发生的;

6、有证据证明交通事故当事人因可能受到人身伤害而被迫离开交通事故现场并及时报案的。

所以说, 交通事故死亡赔偿标标准首先从上一年居民二十年可支配收入为开始,直到七十五周岁上一年居民收入作为结束。另外在交通事故死亡赔偿的时候,需要分清主要责任和次要责任。如果是肇事者自身的责任是得不到赔偿的。

为您推荐

交通事故死亡赔偿标准是什么

交通事故死亡赔偿标准如下:第一为如果受害者死亡,赔偿义务人应根据治疗情况赔偿受害者遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用及因误工减少的收入;第二为赔偿义务人还应赔偿受害者的近亲属丧葬费、被抚养者生活费

2024-05-14 17:04

今年上海市最新交通事故人身损害赔偿标准是什么?

交通事故造成人受伤的赔偿标准造成残疾的,标准是医疗费按照诊疗费、医药费、住院费、其他费用计算;误工费按照实际减少的收入计算或者按照最近三年的平均收入计算;残疾赔偿金按照受诉法院所在地2020年度城镇居

2024-05-14 17:04

食品原材料购销合同的内容是什么?

食品原材料购销合同的内容有:合同双方基本情况、食品原材料情况、双方权利和义务、有关违约责任、法律依据等,对于食品原材料购销合同的具体内容,是需要严格基于合同双方的实际来进行认定的。

2024-05-14 17:03

劳动合同法解释一中规定的可以受理的劳动纠纷是什么?

劳动合同法解释一中规定的可以受理的劳动纠纷有:在履行合同的过程中发生的纠纷、没有订立劳动合同的纠纷、退休后未参加社保的纠纷等,对于上述情况都是可以按照规定的程序来起诉处理的。

2024-05-14 17:03

土地出租建房合同无效的法定情形有哪些

土地出租建房合同无效的法定情形包括,合同条款违反国家法律规定,合同当事人没有民事行为能力或者以虚假意思表示签订的土地使用权出租合同,除此之外,恶意串通损害他人合法权益的土地使用权出租合同也是无效的。

2024-05-14 17:03

劳动合同法请病假制度规定是什么?

劳动合同法请病假制度规定是:员工的病假从三个月到24个月不等,取决于员工本人在用人单位的实际工作年限,工龄越长法定医疗期的时间越久,具体情况下用人单位还需要支付标准的病假工资待遇。

2024-05-14 17:03